상단여백
기사 (전체 24건)
조직 발전과 후사(後嗣)
태자사부 공영달당태종 이세민은 청나라 강희제(康熙帝)와 더불어 중국의 역대 황제 가운데 최고의 성군으로 꼽힌다. 주목할 것은 공교롭게도 두 사람 모두 재위 도중 태자를 교체하는 아픔을 겪은 점이다. 최고의 성군이 ‘...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-07-16 15:38
라인
조직 계발과 감계(鑑戒)
신동준 21세기정경연구소장 위험에 미리 대비하라 사람은 누구나 다 남의 칭송에 우쭐해지게 마련이다. 남 앞에서 자신을 과시하고픈 벌심(...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-07-08 10:28
라인
조직 행정과 집법(執法)
신동준 21세기정경연구소장 법제의 틀을 확립하라흔히 당나라의 통치를 율령통치(律令統治)라고 한다. 이는 3성6부(三省六部)를 지칭한 것...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-07-01 17:52
라인
조직 인사와 거현(擧賢)
신동준 21세기정경연구소장 인재의 천거와 기재이능치세와 난세를 막론하고 사업의 성패는 결국 인재의 확보 여부에 달려 있다. 다만 치세와...
경제부  |  2015-06-25 17:06
라인
조직 관리와 관엄(寬嚴)
신동준 21세기정경연구소장 관맹호존의 원칙치국평천하는 일견 사람들이 계절에 따라 옷을 갈아입는 것과 사뭇 닮았다. 나라 안팎의 상황이 ...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-06-17 17:02
라인
조직 보완과 국방(國防)
신동준 21세기정경연구소장 위수의 치욕고금동서를 막론하고 최고 통치권자의 가장 기본적인 책무는 국가공동체를 외적의 침공으로부터 막아내는...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-06-10 15:30
라인
조직 쇄신과 언론(言論)
신동준 21세기정경연구소장 간언을 권장하라원래 언론(言論)은 말하고 논한다는 취지에서 나온 말이다. 공자의 언행을 모아 놓은 ‘논어(論...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-06-03 17:25
라인
조직 안정과 民生
신동준 21세기정경연구소장 민생을 안정시켜라춘추시대 중엽 제환공을 도와 첫 패업을 이룬 관중은 ‘부국강병’을 기치로 내걸고 이를 실현시...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-05-27 17:35
라인
조직 문화와 왕도(王道)
신동준 21세기정경연구소장 역린에 가까운 간언춘추시대 중엽 제환공을 도와 사상 첫 패업을 이룬 관중은 예의염치(禮義廉恥)를 크게 중시했...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-05-27 17:06
라인
조직목표와 대강(大綱)
신동준 21세기정경연구소장 수문제와 개황지치수문제(隋文帝) 양견(楊堅)은 역대 황제 가운데 최고의 ‘공처가’로 소문이 난 인물이다. 그...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-05-15 13:48
라인
조직기반과 수성(守成)
신동준 21세기정경연구소장 ‘토사구팽’을 금하라이세민은 역사에 밝았다. 역사거울인 사감(史鑑)과 사람 거울인 인감(人鑑)을 언급하며 스...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-05-08 16:43
라인
조직 활동과 명실(名實)
신동준 21세기정경연구소장 사명취실과 사실취명고금을 막론하고 정치는 동기를 중시하는 도덕과 달리 결과를 중시한다.최고의 성군이라는 칭송...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-04-29 15:13
라인
조직 기강과 상벌(賞罰)
신동준 21세기정경연구소장 상서좌복야 소우(蕭瑀)예나 지금이나 난세의 시기에는 신상필벌(信賞必罰) 원칙을 관철할 필요가 있다. 공이 있...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-04-22 11:52
라인
조직 유지와 人和
신동준 21세기정경연구소장 인화에 대한 엇갈린 해석성선설을 주장한 맹자는 아무리 흉악한 범죄를 저지른 자일지라도 선한 본성만큼은 같다고...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-04-16 09:24
라인
조직구성과 임능(任能)
신동준 21세기정경연구소장 난세와 재능인재는 어느 시대나 늘 존재한다. 그러나 시대의 요구에 따라 필요한 인재의 유형이 달라진다. 창업...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-04-09 14:46
라인
조직 원리와 이민(利民)
신동준 21세기정경연구소장 난세와 패륜우리 속담에 ‘금강산도 식후경’이라는 말이 있다. 먹고 사는 문제가 해결돼야 여행도 다니며 문화생...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-04-01 16:38
라인
조직 건립과 관서(寬恕)
신동준 21세기정경연구소장 정적도 끌어들여라치세와 난세를 불문하고 국가든 기업이든 공동체의 성패는 결국 보유하고 있는 인재의 양과 질에...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-03-25 10:14
라인
외부변화와 응변(應變)
신동준 21세기정경연구소장 기병과 정병을 섞어라지난 2014년 봄에 빚어진 세월호 사건 당시 어린 학생들이 선원들의 말만 믿고 객실에서...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-03-19 17:53
라인
시기 포착과 결단(決斷)
신동준 21세기정경연구소장 유리한 고지를 선점하라‘구당서(舊唐書)’와 ‘신당서(新唐書)’는 당고조 이연을 평범한 무부(武夫)로 그려 놓...
편집장  |  2015-03-11 16:23
라인
실력 배양과 韜光(도광)
신동준 21세기정경연구소장 群雄割據(군웅할거)와 土皇帝(토황제)당고조 이연은 장안을 점령할 당시만 해도 여러 토황제(土皇帝) 가운데 한...
신동준 소장 21세기정경연구소  |  2015-03-04 17:36
여백
영상
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
여백
포토
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
여백
여백
여백
여백
Back to Top